Willkommen bei der GAR Wirtschaftsprüfungsgesellschaft – den Spezialisten für Aufsichtsrecht und Wirtschaftsprüfung! 

Mach mit und sammele Erfahrungen für dein berufliches Vorankommen! Bei uns kannst du bei den laufenden Projekten mitarbeiten und auch über den Tellerrand schauen. Erfahre mehr über Prüfungs- und Beratungsansätze für Unternehmen der Finanzbranche wie Banken, Wertpapierinstitute, Asset Manager und Börsen. Profitiere von unserem Knowhow und genieße die kollegiale Zusammenarbeit in unseren Teams. Unser modernes Büro befindet sich direkt am Main in einem der schönsten Bürogebäude Frankfurts. Laut „Manager Magazin“ gehören wir bereits zum 3. Mal in Folge zu Deutschlands besten Wirtschaftsprüfern. 

Wir suchen eine/n

Werkstudent – Risk & Regulatory (m/w/d).

Deine Aufgaben:

• Mitwirkung bei der Auslegung von aufsichtsrechtlichen Anforderungen
• Fortlaufende Analyse und Bewertung der aktuellen Entwicklungen im aufsichtsrechtlichen Umfeld (insbesondere zu CRR III, Kryptowährungen und ESG Vorschriften)
• Unterstützung bei der Erstellung von bankaufsichtsrechtlichen Meldungen für unsere Mandanten
• Unterstützung bei der Ausarbeitung von Präsentationen, Veröffentlichungen und Fachvorträgen

 Dein Profil:

• Fortgeschrittenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre (BWL), Business Administration, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Berufserfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder eines Kreditinstituts von Vorteil
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägtes Interesse an bankaufsichtsrechtlichen Fragestellungen
• Routinierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen
• Qualitätsorientierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Einsatzfreude und Verantwortungsbewusstsein

Deine Vorteile:

• Modernes Umfeld und neueste Technologien
• Umfangreiche und gründliche Einarbeitung
• Abwechslungsreiches Einsatzgebiet
• Persönliche Freiräume und flexible Arbeitszeiten
• Großartige Menschen und persönliches Miteinander bei flachen Hierarchien
• Homeoffice Möglichkeiten in Form eines Hybridmodells
• Regelmäßige Mitarbeiterevents